Votre poste est menacé par l’IA ! Pourquoi vous pourriez négocier une rupture conventionnelle avant le 1er septembre (opens in new tab)

Quand l'intelligence artificielle absorbe une part croissante de vos tâches, votre fiche de poste se vide de sa substance. Plutôt que de subir, certains salariés retournent l'argument : ils documentent cette obsolescence pour négocier un départ avantageux. Une stratégie qui s'appuie sur le RGPD, le Code du travail et un rapport de force inversé.